پایگاه خبری تشکیلاتی بعثنا در ادامه معرفی کتاب‌های هفته نمایشگاه، ۸ اثر کلیدی با موضوع «تشکیلات و سازمان‌یافتگی» را به فعالان فرهنگی و دانشجویی معرفی می‌کند. این مجموعه شامل آثاری نظیر «تشکل تراز» (منظومه فکری رهبری درباره دانشجویان)، «تشکیلات بهشتی» (تحلیل آرای شهید بهشتی) و «کار باید تشکیلاتی باشد» است. همچنین کتاب‌های «اخلاق کار تشکیلاتی»، «جمع‌ها و حاصل جمع‌ها»، «جای خالی عباس»، «به توان تشکیلات» و «در مکتب مصطفی» (سیره تربیتی شهید صدرزاده)، راهنمایی‌های کاربردی برای تبدیل شور جوانی به ساختار منسجم و اثربخش ارائه می‌دهند.

۱. کار باید تشکیلاتی باشد

نویسنده : محمود زارعی
ناشر : انتشارات شهید کاظمی
اگر قصد انچام یک کار گروهی را دارید، یادتان باشد که « کار باید تشکیلاتی باشد».

فرقی نمی کند که تشکل شما افراد خانواده هستند یا دانشجویان یک دانشگاه، اعضای یک قشر‌مخصوص باشند یا مردم متفاوت چند کشور؛ مهم این است که بدانیم چگونه یک تشکیلات مدیریت میشود؟ آفات احتمالی که ممکن است بر پیکره آن بیفتدچیست؟ یک تشکل انقلابی چه ویژگی های منحصر به فردی دارد؟
اگر موارد‌بالا برای شما هم سوال است، یا اگر تا امروز به آنها فکر نکرده‌بودید، این اثر حاصل نگاه مقام معظم رهبری است که پس از گردآوری سخنرانی های گوناگون ایشان توسط محمد زارعی برای خوانندگان تبیین می شود.

۲. تشکیلات بهشتی

نویسنده: محسن ذوالفقاری
ناشر: انتشارات معارف

تشکیلات بهشتی، تحلیلی جامع و مستند از آرای تشکیلاتی شهید آیت‌الله دکتر سیدمحمد حسینی بهشتی است که طی آن ضرورت سازمان‌یافتگی در حرکت‌های اجتماعی و سیاسی اسلامی به روشنی تبیین شده و خواننده را با چارچوبی عملی برای تأسیس، اداره و اصلاح هر تشکیلات اسلامی آشنا می‌کند.

در مجموع، متنی است منسجم که ضمن مرور دقیق نظریه‌ها و تجارب عملی شهید بهشتی، ابزارهای عملی لازم برای طراحی، هدایت و بهبود سازوکارهای جمعی را در اختیار علاقه‌مندان، پژوهشگران علوم سیاسی و فعالان اجتماعی قرار می‌دهد. این کتاب با زبان رسمی و استدلالی قوی، خواننده را به درک عمیق‌تر اندیشه‌های تشکیلاتی و الهام‌بخشی برای ایجاد حرکت‌های سازمان‌یافته، اثربخش و ارزش‌محور دعوت می‌کند.

۳. به توان تشکیلات

نویسنده:سلمان هاشمیان، جواد جلوانی
ناشر : انتشارات حدیث راه عشق

این کتاب به مباحثی از قبیل ضرورت ایجاد تشکیلات، وظایف اعضا، مدیریت دانش در تشکیلات، تصاعد هندسی در تشکیلات اسلامی، سلوک تشکیلاتی و مهندسی فرهنگی می‌پردازد.

با این سوال شروع می‌شود که چرا بعد از گذشت چهار دهه از انقلاب اسلامی، هنوز ضرورت کار تشکیلاتی و گروهی منسجم و تشکیل هسته‌های مقاومت در میان جبهۀ انقلابی حس نمی‌شود؟ هزاران مجموعه، پایگاه، کانون، حوزه، ارگان و سازمان در کشور موجود است اما همچنان کار چندانی صورت نمی‌گیرد. چرا نیروهای انقلابی امروز ما آن شور و حرارتی که در بین بسیجی‌های جنگ موجود بود را ندارند؟ چرا انگیزۀ کمی دارند و دغدغه‌هایشان چندان نیست؟ مشکل کار به راستی در کجاست؟ اولویت بچه‌های فرهنگی دهۀ چهارم انقلاب چه باید باشد؟ این مجموعه تلاش می‌کند تا برای همۀ این سوالات جوابی درست پیدا کند.

۴. جمع ها و حاصل جمع ها

نویسنده: علی صفایی حائری (عین صاد)
ناشر: انتشارات لیله القدر

کتاب «جمع‌ها و حاصل جمع‌ها» نوشته علی صفایی حائری دربراه روش‌های افزایش بهره‌وری در تشکل‌های فرهنگی و تربیت است.

در جمع بودن را همه ما تجربه کرده‌ایم، ولی متاسفانه شاهد شکست اکثر جمع‌ها نیز بوده‌ایم. علت این تفرقه‌ها چیست؟ تفاوت حرکت‌های فردی با جمعی و نتایج آن چیست؟ پاسخ به این سوالات را می‌توان به با بینش اسلامی داد و این کتاب ارزشمند به همین موضوع می‌پردازد.

یکی از دغدغه‌های فکری مهم استاد علی صفایی حائری که حتی در وصیت‌نامه خود که چکیده تفکرات ایشان است، به همین موضوع، با عنوان «نیازها در جمع» اشاره می‌کند.

استادعزیز در این کتاب از مسئولیت‌ها در جمع صحبت می‌کنند وضرورت تشکل وجمع را تبیین می‌نمایند.

کتاب در سه فصل گردآوری و در اختیار شما عزیزان که دغدغه نظام تربیتی و معرفتی را دارید، قرار گرفته است.

۵. جای خالی عباس (رفتار های تشکیلاتی حضرت عباس (ع))

نویسنده: سید علی اصغر علوی
ناشر: انتشارات بسیج دانشگاه امام صادق (ع)

روضه های حضرت عباس محل تربیت سربازان ولایتمدار امام زمان است و این راز آن علق های است که امام عصر به شخصیت کادرساز آخرالزمانی عمویش و مجالس و روضه های تشکیلاتی او دارد. جای خالی عباس، پرشدنی نیست، اما…

تأملاتی خواندنی و مساله محور را از ابعاد تشکیلاتی حضرت عباس با تأکید بر کلام معصومان در کتاب جای خالی عباس خواهید خواند.

۶. تشکل تراز

نویسنده : مجتبی رئیسی
ناشر : انتشارات معارف

۷کتاب «تشکل تراز» مجموعه منظم و کاربردی و با دسته‌ بندی و موضوع‌ بندی جامع، منظومه فکری مقام معظم رهبری از یک تشکل دانشجویی را جلوی چشم مخاطب می‌ آورد.

این مجموعه از شش فصل با عناوین مسئولیت دانشجو بودن، فرایض دانشجویی، توصیه‌ های پدر، تشکل انقلابی، در خط امام و فعالیت سیاسی در دانشگاه تشکیل شده است و در آخر ضمیمه مفصلی با عنوان توصیه‌ های تشکیلاتی به بسیج دانشجویی دارد که منظومه فکری رهبر معظم انقلاب درباره تشکل تراز را تشکیل می‌ دهد.

۷. اخلاق کار تشکیلاتی

نویسنده : محمدحسن وکیلی
ناشر: موسسه جوانان آستان قدس رضوی

بی شک یکی از مهمترین وظائف هر انسانی خدمت به جامعه و تلاش در راه تعالی آن است کسی که خود را از پرداختن به امور جامعه اسلامی به کل جدا نموده و دغدغه ای در این باب ندارد از حقیقت اسلام بهره ای ندارد؛ هر کس صبح نماید در حالی که نسبت به امور مسلمانان دغدغه ندارد مسلمان نیست.

فعالیتهای اجتماعی اثر بخش جز با کار تشکیلاتی ممکن نیست؛ زیرا تا نیروها در کنار هم جمع نـ نشده و هم افزائی صورت نگیرد انجام کارهای بزرگ ممکن نخواهد شد. از این رو کار اجتماعی تشکیلاتی یک ضرورت است.

کار تشکیلاتی موفق متوقف بر مراعات نکاتی اخلاقی است که بدون آن تشکیلات به ثمر نمی‌رسد.

برخی از این نکات اخلاقی مربوط به حوزه وظائف فرد در عرصه خودسازی و تعیین نسبت خودسازی و جامعه سازی است و برخی مربوط به آنچه در درون تشکیلات باید مراعات شود می‌باشد.

کتاب اخلاق کار تشکیلاتی پاسخی کوتاه به سؤالاتی است که در این باب مطرح می گردد و خواندن آن برای همه فعالان فرهنگی و تلاش گران عرصه اجتماع راهگشا می باشد.

۸. در مکتب مصطفی

تحقیق و تالیف : جمال یزدانی
مصاحبه : محمدمهدی رحیمی

کتاب «در مکتب مصطفی» یک اثر علمی است درباره سیره تربیتی شهید مدافع حرم مصطفی صدرزاده، به‌عنوان الگویی موفق در تربیت و پرورش نیرو‌های انسانی برای تشکلات مردمی است.

جمال یزدانی و محمد مهدی رحیمی در این کتاب با بررسی تربیت غیررسمی، (مانند طرح تربیتی صالحین) به طرح سوال مهمی رسیده‌است که «چرا الگوی تربیتی در تشکّل‌های مردمی، باعث تربیت نیروی انسانی در نبرد میدانی سوریه شده‌است؟»

اینک در این اثر به سراغ شهید آشنای مدافع حرم، سید مصطفی‌ صدرزاده رفته‌ایم تا با نگاهی علمی_تربیتی به سبک زندگی پربار و هدفمند او بنگریم، زندگانی که همچون بسیاری از مدافعان حرم برای داشتن نگاهی منسجم بارها مقابله‌ شده و جنبه علمی آن با سانسور مواجه گشته‌است.

این اثر بی نظیر را از نشر راه‌یار میتوانید مطالعه کنید.